Les compétences à développer pour la performance collective de demain
09-2017
pp. 35-37
Analyse systémique ; Changement ; Compétence ; Intelligence émotionnelle ; Management
L’hôpital de demain déploiera, plus encore qu’aujourd’hui, son activité dans un environnement économique, social et politique complexe.
L’approche systémique, la mise en valeur de l’intelligence émotionnelle et des dispositifs pédagogiques innovants s’avèrent des appuis efficaces pour un management aux prises avec le changement incessant.
R.E.
Niveau d'autorisation : Public
Adresse de consultation : http://www.em-premium.com/article/1140951
Numéro de revue : 103