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- n° 296 - pp. 19-21
Depuis plusieurs décennies, une avancée majeure s’est produite pour modifier et améliorer les conditions de vie des enfants placés en pouponnière.
De l’hospitalisme à l’émergence du concept de bien-traitance, l’engagement des professionnels n’a cessé d’œuvrer pour soutenir cette évolution.
RE
Bientraitance ; Carence sociale ; Enfant ; Placement
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- n° 84 - pp.19-42 .
La bientraitance, l’affaire de tous
page 19
Marie-Françoise Job, Julie Bouchara
réflexion
Du concept de maltraitance à celui de bientraitance, un parcours semé d’embûches
pages 20-24
Bernard Duportet
réflexion
Quels destins possibles pour la bientraitance ?
pages 25-27
Alice Casagrande
témoignage
Quand bientraitance rime avec compétences
pages 28-29
Fabienne Doridant, Marie-Françoise Job
stratégie soignante
Souffrance en gériatrie et accompagnement du cadre de santé
pages 30-32
Marielle Dagens
stratégie soignante
Solres 92, un dispositif départemental d’accompagnement à la bientraitance
pages 33-35
Sylvie Touns
enquête
Ressentis de résidents à l’égard de leur accompagnement en hébergement temporaire
pages 36-38
Jessie Brun
perspectives
Quelques réflexions sur la bientraitance
pages 39-41
Jérôme Pellissier
Éléments de bibliographie
page 42
Liliane Régent
La bientraitance, l’affaire de tous
page 19
Marie-Françoise Job, Julie Bouchara
réflexion
Du concept de maltraitance à celui de bientraitance, un parcours semé d’embûches
pages 20-24
Bernard Duportet
réflexion
Quels destins possibles pour la bientraitance ?
pages 25-27
Alice Casagrande
témoignage
Quand bientraitance rime avec compétences
pages 28-29
Fabienne Doridant, Marie-Françoise Job
stratégie soignante
Souffrance en gériatrie et ...
Gérontologie ; Maltraitance ; Bientraitance
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- n° vol.11, n°1 - pp. 15-22
Une récente circulaire, du 23 juillet 2010, est l'occasion de faire le point sur les procédures et actions engagées pour lutter contre la maltraitance des personnes âgées ou handicapées et développer de la bientraitance dans les établissements et services sociaux et médicosociaux relevant de la compétence des agences régionales de santé. Les consignes ministérielles sont très précises et témoignent de la pertinence des moyens mis en oeuvre. L'une des grandes questions est de faire circuler l'information.
Une récente circulaire, du 23 juillet 2010, est l'occasion de faire le point sur les procédures et actions engagées pour lutter contre la maltraitance des personnes âgées ou handicapées et développer de la bientraitance dans les établissements et services sociaux et médicosociaux relevant de la compétence des agences régionales de santé. Les consignes ministérielles sont très précises et témoignent de la pertinence des moyens mis en oeuvre. ...
Maltraitance ; Bientraitance ; Lutte
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- n° 197 - p. 7
Lors du dernier Congrès national infirmier, jérôme Pellissier, écrivain et chercheur en psychogérontologie, et Alice Casagrande, déléguée nationale "qualité, gestion des risques et promotion de la bientraitance" à la Croix-rouge, appellent à la prudence dans le maniement de la notion de "bientraitance", pour se prémunir d'un "effet de mode".
Soins ; Bientraitance ; Concept
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- n° 294 - pp. 40-42
La bientraitance est un concept qui se traduit dans une démarche volontariste de veiller au bien-être des enfants hospitalisés.
Elle doit être ancrée dans le projet d’établissement.
En service de soins de suite et réadaptation pédiatriques, elle est mise en œuvre de façon concrète et quotidienne par l’équipe pluridisciplinaire.
R.E.
Bientraitance ; Démarche soins ; Hôpital ; Pédiatrie ; Projet de soins [Etablissement]
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- n° 805 - pp. 26-28
La bientraitance dans la relation de soins maintient la conscience des risques de maltraitance et rappelle que l’intention ne suffit pas. Elle vise l’articulation de l’intention, de l’émotion et de l’organisation. Au-delà des risques de contrôle et de protocolisation, la bientraitance permet de recentrer le cadre d’action et donne du sens aux pratiques soignantes.
Bientraitance
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- n° 186 - pp. 38-39
Un projet de promotion de la bientraitance a été initié dans le service d'imagerie médicale d'un hôpital parisien, avec pour objectif de promouvoir le bien-être du patient, de valoriser des valeurs partagées d'empathie et de respect. Les membres de cette équipe médico-technique s'engagent pour construire une culture de bientraitance dans le respect de la dignité et des droits de la personne malade.
Bientraitance ; Douleur ; Radiologie
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- n° 21 - pp. 30-32
Depuis 2008, au collège Jean-Jaurès de Vieux-condé (59), un programme de prévention des violences et de promotion de la bientraitance est mis en place. Il conssite à améliorer la qualité des relations humaines par la prise en charge des adolescents dit "difficiles" ainsi que par un travail de formation des adultes volontaires (parents, professionnels) aux notions de régulation des conflits. Différents outils (atelier de parole, médiation scolaire par les pairs, jeux coopératifs) contribuent à développer les compétences affectives, sociales et comportementales des élèves.
Depuis 2008, au collège Jean-Jaurès de Vieux-condé (59), un programme de prévention des violences et de promotion de la bientraitance est mis en place. Il conssite à améliorer la qualité des relations humaines par la prise en charge des adolescents dit "difficiles" ainsi que par un travail de formation des adultes volontaires (parents, professionnels) aux notions de régulation des conflits. Différents outils (atelier de parole, médiation ...
Bientraitance ; Scolarité ; Collège ; Violence
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- n° 192 - pp. 30-32
Les démarches d'évaluation des pratiques en institution sanitaire ou médico-sociale visent à améliorer la qualité et la sécurité des soins. Le respect des bonnes pratiques concerne tous les acteurs du système de santé. Au plus près du quotidien des soignants, le risque de maltraitance, risque majeur d'entrave à la qualité du soin, ne doit jamais cesser d'interpeller.
Bientraitance ; Négligence ; Qualité soins ; Violence
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- n° 160 - pp. 9-21
Sommaire :
- La bientraitance en pratique
- la bientraitance, un concept récent
- la bientraitance, une notion réductrice ?
- l'Humanitude, une philosophie de soin
- Prendre soin de soi avec le massage assis minute
Résumé :
La bientraitance est une notion qui s'est particulièrement développée ces dernières années. Elle demande aux équipes pluridisciplinaires une implication forte pour mettre en oeuvre une prise en soins adaptée et personnalisée aux besoins du patient et de ses proches, dans un souci constant de respect de la personne.
Le manque de formation de certaines catégories de personnel, ainsi que des effectifs parfois trop réduits, peuvent entraîner des situations de maltraitance "ordinaire" dans les lieux de soins.
Sommaire :
- La bientraitance en pratique
- la bientraitance, un concept récent
- la bientraitance, une notion réductrice ?
- l'Humanitude, une philosophie de soin
- Prendre soin de soi avec le massage assis minute
Résumé :
La bientraitance est une notion qui s'est particulièrement développée ces dernières années. Elle demande aux équipes pluridisciplinaires une implication forte pour mettre en oeuvre une prise en soins adaptée et personnalisée ...
Bientraitance ; Concept ; Humanitude
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- n° 241 - pp. 17-22
La bientraitance a été détaillée par l'ANESM et reprise par la Haute Autorité de santé.
Elle implique les équipes médicale, paramédicale et de direction. Le cadre de santé joue un rôle primordial dans cette organisation. La bientraitance nécessite une approche formative et une écoute pour permettre son application auprès de tous et surtout auprès des pesonnes vulnérables.
Management des soins ; Bientraitance ; Compétence
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- n° 805 - p. 58
Les situations de maltraitance, malheureusement encore trop nombreuses, ont suscité une politique volontariste du gouvernement portée par le ministère des Affaires sociales et de la Santé. Ainsi, une orientation claire a été prise pour promouvoir la bientraitance et, en miroir, renforcer la lutte contre la maltraitance.
Bientraitance
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- n° 805 - pp. 56-57
Un patient a été hospitalisé pendant deux ans pour une prise en charge initiale et les suites d’un grave accident de travail. Après un séjour en réanimation difficile et une hospitalisation en chirurgie réparatrice, le parcours de soins s’est poursuivi dans un service de rééducation et de réadaptation. Dans cet environnement particulier, l’engagement, la dynamique et la créativité des soignants ont permis de créer un climat bientraitant dans lequel le patient a pu réapprendre à vivre. Témoignage.
Un patient a été hospitalisé pendant deux ans pour une prise en charge initiale et les suites d’un grave accident de travail. Après un séjour en réanimation difficile et une hospitalisation en chirurgie réparatrice, le parcours de soins s’est poursuivi dans un service de rééducation et de réadaptation. Dans cet environnement particulier, l’engagement, la dynamique et la créativité des soignants ont permis de créer un climat bientraitant dans ...
Bientraitance ; Accouchement
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- n° 805 - pp. 53-55
Les infirmiers évoluent dans un contexte de travail parfois difficile, qui peut altérer leur capacité à encadrer convenablement les étudiants. Il leur arrive alors de reporter leur exaspération sur ces derniers. En étant mieux formés aux spécificités de l’apprentissage chez l’adulte, professionnels de proximité et tuteurs pourraient plus facilement adopter une attitude bientraitante envers les étudiants en soins infirmiers, condition essentielle au développement de leurs compétences.
Les infirmiers évoluent dans un contexte de travail parfois difficile, qui peut altérer leur capacité à encadrer convenablement les étudiants. Il leur arrive alors de reporter leur exaspération sur ces derniers. En étant mieux formés aux spécificités de l’apprentissage chez l’adulte, professionnels de proximité et tuteurs pourraient plus facilement adopter une attitude bientraitante envers les étudiants en soins infirmiers, condition essentielle ...
Bientraitance ; Etudiant soins infirmiers ; Tuteur
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- n° 805 - pp. 50-52
Les retours d’expérience d’une infirmière consultante dans une cellule d’écoute et de soutien des personnels montrent que, chez les personnels soignants hospitaliers, le phénomène de souffrance professionnelle existe réellement. En plus d’aider les professionnels qui en font la demande, les missions de cette cellule sont de promouvoir une réflexion de prévention des risques psycho-sociaux dans le cadre d’une politique de bientraitance des personnels.
Les retours d’expérience d’une infirmière consultante dans une cellule d’écoute et de soutien des personnels montrent que, chez les personnels soignants hospitaliers, le phénomène de souffrance professionnelle existe réellement. En plus d’aider les professionnels qui en font la demande, les missions de cette cellule sont de promouvoir une réflexion de prévention des risques psycho-sociaux dans le cadre d’une politique de bientraitance des ...
Bientraitance
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- n° 805 - pp. 46-49
La bientraitance peut apparaître ambiguë lors de son examen critique. Sont alors convoquées la responsabilité et l’activité du management en matière de conduite de politique et de gestion des activités dans le champ médicosocial. Une réflexion à ce sujet permet de confronter les normes en vigueur et le cheminement éthique.
Bientraitance ; Management
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